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2018-05-18
78次
招聘主管
6K-12K/月
環境好
年終獎
交通方便
有提成
全勤獎
有補助
工作性質全職
職位類別客戶經理/主管
招聘人數30人
學歷要求不限
工作經驗不限
性別要求不限
年齡要求18歲-40歲
招聘部門不限
工作地點海南省三亞市三亞灣路美麗新海岸6#首層102商鋪(海南省/三亞/吉陽區)
聯系方式
聯系人:楊光
聯系電話:182****1739
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職位動態
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時長
2020-09-05
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職位描述
工作職責:
1.根據公司人力資源規劃,協助部門經理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據需要進行及時調整、修改;
2.根據公司人力資源規劃和各部門的人力資源需求計劃,協助部門經理制訂員工招聘計劃;
3.定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查,并進行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源,組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道,發布招聘信息;
5.協助部門經理,組織開展招聘工作;
6.根據公司人力資源規劃的定編定崗狀況,進行工作分析,編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。崗位及職責要求:
8.有房地產招聘工作經驗半年以上;
9.具有較強的組織及領導能力、溝通協調能力及人際交往能力、較強判斷與決策能力、計劃及執行能力;
10.具備全面的人力資源管理知識,熟練掌握招聘模塊工作管理經驗。
薪資:3000-5000元/月 有經驗者面議。
工作時間:周一至周五 上午8:30-12::00 下午14:00-18::00
1.根據公司人力資源規劃,協助部門經理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據需要進行及時調整、修改;
2.根據公司人力資源規劃和各部門的人力資源需求計劃,協助部門經理制訂員工招聘計劃;
3.定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查,并進行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源,組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道,發布招聘信息;
5.協助部門經理,組織開展招聘工作;
6.根據公司人力資源規劃的定編定崗狀況,進行工作分析,編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。崗位及職責要求:
8.有房地產招聘工作經驗半年以上;
9.具有較強的組織及領導能力、溝通協調能力及人際交往能力、較強判斷與決策能力、計劃及執行能力;
10.具備全面的人力資源管理知識,熟練掌握招聘模塊工作管理經驗。
薪資:3000-5000元/月 有經驗者面議。
工作時間:周一至周五 上午8:30-12::00 下午14:00-18::00

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有時候,一次不猶豫的投遞,恰恰成就了一次超完美的面試。